
Syndicalisme utile plutôt que boniment futile
En décembre 2026, les agents de la Métropole de Lyon seront appelés à élire leurs représentants du personnel.
Ce rendez-vous est bien plus qu'une échéance électorale : il est l'occasion de choisir celles et ceux qui défendront vos droits, porteront votre voix et contribueront à construire le dialogue social des prochaines années.
À l'UNSA et à l'UNICAT, nous sommes convaincus qu'un syndicat doit avant tout être au service des agents. Écouter avant de parler. Agir avant de communiquer. Proposer avant de s'opposer. Défendre avec conviction, mais toujours avec responsabilité.
Notre engagement commun repose sur des valeurs simples : indépendance, proximité, respect et efficacité. Indépendants de toute influence politique, nous défendons exclusivement l’intérêt des agents, quel que soit leur statut. Proches du terrain, nous sommes à l'écoute des réalités vécues dans chaque direction, chaque service et chaque métier. Respectueux des personnes, nous privilégions un dialogue franc, exigeant et constructif. Enfin, nous recherchons des résultats concrets, car les agents attendent des avancées, pas des promesses.
Les défis qui attendent notre collectivité sont nombreux : conditions de travail, pouvoir d'achat, santé au travail, évolution des carrières, reconnaissance des compétences, attractivité des métiers ou encore qualité du service public.
Face à ces enjeux, il est indispensable de disposer de représentants investis, disponibles et capables de défendre chaque dossier avec sérieux et détermination.
Nous n'attendons pas les élections pour être présents. Notre engagement auprès des agents est permanent : sur le terrain, dans nos actions et dans notre communication, tout au long du mandat. Cette proximité quotidienne nous permet de connaître les réalités de votre travail, de porter vos préoccupations et de défendre vos intérêts avec engagement.
En décembre 2026, vous aurez l'occasion de faire entendre votre voix, de faire un choix.
Avec l'UNSA et l'UNICAT Métropole de Lyon, faisons le choix d'un syndicalisme de proximité, d'action et de résultats. Ensemble, donnons une voix forte à tous les agents.
N'hésitez pas à nous rejoindre !
Rémunération / Carrière

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La prévoyance devient obligatoire au 01/01/2027 avec une participation de 50% de la Métropole sur les cotisations
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Prime de Garantie individuelle du Pouvoir d'Achat (GIPA) on vous explique tout ici
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Baisse de l'indemnisation des arrêts maladie des fonctionnaires au 01/03/2025 à 90%
Retraite

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Suite au passage à 64 ans de l'âge de la retraite le gouvernement a mis à jour son simulateur de montant de pension, n'hésitez pas à vous renseigner
Comité des Oeuvres Sociales

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